Определение не имеет значения

Прилагательное недопустимо позволяет определить, что не подходит, своевременно или правильно . Следовательно, неправильное является неудобным или неправильным.

Например: «Ваши жалобы недопустимы, так как мы всегда давали вам все, что могли» , «Я думаю, что сейчас неуместно созывать собрание менеджеров» , «Приостановить тренировку, оставив так мало до начала турнира». это кажется мне неуместным . "

Понятие ненадлежащего часто используется в области права для обозначения того, что не соответствует положениям закона или как предусмотрено в судебном разбирательстве . Таким образом, то, что является неуместным, определяется судьями: «Судья посчитал нецелесообразным принимать отснятый материал в качестве доказательства» , «Для суда судебный запрет недопустим », «Апелляция, поданная муниципалитетом, была определена как неуместная судьи ".

С другой стороны, понятие несправедливого увольнения относится к прекращению трудовых отношений, которое не соответствует юридическим причинам . Это означает, что рассматриваемое увольнение основано на причине, которая не предусмотрена законом, или которая не является частью договора, согласованного сторонами, или это является прямым увольнением без причины.

В случае несправедливого увольнения уволенный работник обычно имеет право требовать компенсации . Характеристики указанной компенсации или компенсации зависят от действующего законодательства.

Короче говоря, увольнение недопустимо, если не соблюдаются необходимые формальности или если несоблюдение требований работодателем не может быть доказано.

border=0

Поиск другого определения