Определение управления

Слово « менеджмент» используется для обозначения группы высококвалифицированных сотрудников , которые отвечают за руководство и управление делами компании . Термин также позволяет ссылаться на должность, занимаемую генеральным менеджером (или менеджером ) компании, который выполняет различные функции: координирует внутренние ресурсы, представляет компанию перед третьими лицами и контролирует цели и задачи.

Gerencia

Существуют различные типы управления: управление активами , где основные позиции и самые высокие позиции находятся в руках владельцев компании; политическое управление , где руководящие должности назначаются на основе принадлежности и политической преданности; и управление по целям , когда усилия направлены на достижение общей цели.

Предполагается, что руководство несет ответственность за успех или неудачу бизнеса. Именно подразделение компании обеспечивает подчинение членов группы своим индивидуальным желаниям для достижения общих целей . Для этого руководство должно внести свой лидерский, лидерский и координационный потенциал.

Менеджер обычно выполняет четыре одновременные функции: планирование (составляется план с необходимыми средствами для достижения целей), организация (определяется, как будет осуществляться разработка планов, разработанных при планировании), управление ( который связан с мотивацией, лидерством и эффективностью) и контролем (его цель состоит в том, чтобы качественно и количественно измерить исполнение планов и их успех).

border=0

Поиск другого определения