Определение психометрического теста

Измерение психических способностей называется психометрией . Речь идет о дисциплине, которая приписывает ценности (цифры) психологическим условиям и явлениям, так что таким образом можно сравнивать психические характеристики разных людей и работать с объективной информацией.

Поэтому психометрический тест направлен на оценку психики человека и перевод этих результатов в числовые значения . Психометрические тесты должны разрабатываться и интерпретироваться под определенными параметрами, чтобы их выводы были правильными.

В этом смысле часто говорят, что психометрические тесты должны быть надежными (они всегда должны позволять проводить измерения одинаковым образом) и действительными (то есть они могут измерять способность, которую они фактически планируют измерять).

Компании часто обращаются к психометрическим тестам при принятии решения о найме сотрудника. Обычно, после первого предварительного отбора кандидатов разрабатываются психометрические тесты, позволяющие кандидатам измерить свои интеллектуальные способности и личностные качества. Таким образом, все эти люди будут подвергаться одинаковым испытаниям, и их результаты можно сравнивать.

Предполагается, что при проведении психометрических оценок кандидатов работодатель располагает объективными данными для принятия решения о найме, оставляя в стороне любые симпатии или предубеждения, которые могут возникнуть в ходе собеседования .

Как правило, существуют различные психометрические тесты в зависимости от того, какой заряд предполагается покрыть. Это связано с тем, что вам не нужны такие навыки для работы в отделе продаж, как, например, для работы администратором или в области логистики .

Некоторые школы, начальные и средние, также полагаются на выполнение психометрических тестов, чтобы гарантировать, что их потенциальные ученики находятся в психологических условиях, чтобы быть частью учреждения. Причины, по которым эта процедура выполняется, связаны не только с техническими возможностями для изучения и применения академических знаний; Хотя верно и то, что центры с очень высоким уровнем образования должны обеспечивать, чтобы характерные для них темпы обучения не подавляли их учеников, психометрия также предоставляет информацию, касающуюся совместимости с социальной точки зрения .

Например, в школе можно встретить 8-летнего мальчика, который быстро и быстро выполняет психометрический тест с ожидаемым пределом погрешности для подростка, который удваивает свой возраст, или с противоположным случаем, и оба они представляют собой особые ситуации. которые указывают на потенциальную несовместимость между субъектом и центром. Столкнувшись с такими крайними результатами, это нормально, чтобы принять меры, чтобы избежать страданий человека, будучи первым шагом, чтобы поговорить с их родителями или опекунами, чтобы получить больше информации о нем.

С помощью психометрического теста можно узнать, является ли человек замкнутым или общительным, покорным или доминирующим, эмоциональным или рациональным, неуверенным или решительным и зависимым или самодостаточным, среди многих других факторов личности. Однако результаты не являются надежными на 100%, и поэтому необходимо более широкое наблюдение .

Вот некоторые из существующих типов психометрических тестов:

* амплитуды : он служит для измерения производительности и / или знаний, точности, ловкости, организационных способностей, умственной ловкости и памяти;

* рассуждения : оно используется для оценки умственных способностей и способности решать проблемы, среди других способностей адаптации;

* информации : она измеряет область языка , объем словарного запаса и беглость, когда речь идет о словесном выражении;

* Арифметические задачи : основное внимание уделяется умению преодолевать численные упражнения по математике и арифметике.

border=0

Поиск другого определения